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EMCONOPA o como robar a los trabajadores

La empresa EMCONOPA COPUNO con base en Lleida (Catalunya) interviene en un gran numero de obras por toda España asi como en otros paises.

Andad con ojo y no cedais al canto de sirena de una empresa que en realidad estafa a todo trabajador cualificado (o no) que este tentado en trabajar en su plantilla.

Numerosas son las quejas que nos llegan de parte de trabajadores temporales que trabajan para EMCONOPA COPUNO.

Como es el caso de muchos de los que han sido enviados a trabajar al sur de Francia en la gigantesca obra de ITER-CADARACHE, no muy lejos de Marsella.

Desde 2015, unos 150 trabajadores temporales, encofradores en su casi totalidad, se han visto engañados por un empresario sin escrupulos. Pagas incompletas, horas extras no retribuidas, dietas minorizadas,...

A esto se añade la picaresca del dirigente de EMCONOPA COPUNO, que aprovechandose del desconocimiento de la legislacion francesa por parte de los trabajadores, se ha negado a indemnizarles las primas de fin de mision y las primas de vacaciones. Pero el fraude va mas alla. La CGT francesa ha podido constatar que esta empresa no ha pagado las cotizaciones sociales obligatorias del sector de ETT's que sin embargo declaraba en las nominas y estas en ningun momento eran revertidas a los organismos sociales del sector en Francia.

Y ojo con ponerse enfermo o accidentarse en la obra. Te reevian directo para España sin poder beneficiarte de las indemnizaciones por baja laboral y encima acabas despedido sin podrer cobrar el paro.

Por lo tanto, al loro. Si te cruzas en tu camino con esta empresa de maleantes, ya sabes lo que te espera. Y se estas trabajando para ella en alguna obra en Francia, ponte en contacto con la CGT francesa cuanto antes para tratar de defender y reclamar tus derechos.

Mas informacion aqui (en catalan)

Mas informacion aqui (en castellano)

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Si llegas con la mochila a cuestas...

El capitalismo salvaje, la politica de destruccion de empleo, recortes y empobrecimiento que lleva implementando la Union europea, el Banco central europeo y el FMI, con el apoyo de los distintos gobiernos de España, ha empujado en los ultimos tres años a mas de 360.000 ciudadanos a la emigración masiva hacia otros paises de Europa y otros continentes.

En el primer semestre del año 2012, son mas de 75.000 personas las que han salido de España, más del doble que en el mismo período de 2011.

Con una tasa de desempleo del 25%, muchos han decidido coger la mochila y emigrar en busca de trabajo en otros paises, entre ellos Francia.

Esta inmigración forzada y dolorosa, impulsada hoy en dia por un regimen autoritario y fascista como el de Rajoy, no debe ser sinónimo de desesperación.

Si llegas a Francia, tienes que saber que la clase trabajadora sufrimos tambien un ataque continuo. Como en España y en Grecia, los capitalistas quieren cargarse nuestros derechos sociales. No quieren empleados, quieren esclavos.

Vengamos de donde vengamos, somos la misma clase obrera, debemos estar unidos, defendernos juntos. Sindicatos, trabajadores, todos unidos, todos en defensa a nuestro derecho por un trabajo digno. Y que nadie te engañe, tu no eres de los suyos, tu eres trabajador. Defiendete!

Si te inscribes en una ETT francesa, o si vienes a Francia, con contrato desde una ETT española, no dejes que te avasallen, haz valer tus derechos !

UN DERECHO QUE NO SE DEFIENDE ES UN DERECHO QUE SE PIERDE !

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Bienvenido a la lucha de clases

La CGT francesa es un sindicato reivindicativo y de clase que defiende los intereses de todos los trabajadores, luchando por los reivindicaciones de la clase trabajadora.

La CGT es un sindicato de masas, internacionalista y solidario, abierto a todos los trabajadores cualquiera que sea su origen. Es antiracista y antifascista, defendiendo la plena integración de los trabajadores inmigrantes.

Combatimos cualquier tipo de discriminación y reivindicamos la mejora de las condiciones de vida y de trabajo de todos los trabajadores, así como la consecución del pleno empleo, asumiendo la defensa de todo aquello que nos afecta como clase obrera en la supresión de las trabas políticas y económicas en la emancipación plena de nuestra clase.

 Preconizamos un sindicalismo combativo frente a la « Ley de la selva » donde impera el poder del Capital, que utiliza la precariedad como medio de dominacion, division y sobre-explotacion de la clase trabajadora.

La CGT INTERIM es la organización que ha construido la CGT francesa en los años 70 para llevar la lucha de clases en el sector de las ETT’s (empresas de trabajo temporal).

La CGT INTERIM se ha concebido como instrumento organizativo de los trabajadores independientemente de su oficio, sean temporales o fijos de la ETT, empresa o nacionalidad, pues lo que interesa es que los trabajadores se reconozcan en su calidad de tales y que compartan una disposición a agruparse para contribuir a la reconstitución del movimiento obrero como movimiento de clase.

En este sentido, los sindicatos y las secciones sindicales organizados en la CGT INTERIM son, por una parte, instrumentos transversales de organización, y por otra, asumen un carácter más bien político-social, y no solamente reivindicativo.

La CGT francesa busca desarrollar nuevas dinámicas de acción sindical que permitan impulsar, tanto dentro del sector de las ETT’s como en las empresas usuarias,  una red de información, de lucha y de solidaridad. De esta manera se organiza a los trabajadores a los que les es imposible militar de forma explícita y pública, dandoles los instrumentos para establecer un trabajo presindical y participativo afin de alcanzar el mínimo de consciencia necesaria.  

La CGT INTERIM es en primer lugar un espacio de encuentro y lucha. En su seno se realizan las potencialidades objetivas desde las cuales se podrá reconstituir la propia identidad de los trabajadores como productores.
En segundo lugar, permite ser un espacio de formación política en la perspectiva de conformar un activo capaz de plantearse la tarea de generar condiciones para levantar una alternativa para el conjunto de los trabajadores.
Y en tercer lugar, es el instrumento que permite organizar fuerza de base y asumir directa o indirectamente luchas reivindicativas garantizando su éxito.

Entre las tareas principales de la organización está la de incrementar la presencia sindical en todas las ETT’s con la realización de elecciones sindicales, la elección de delegados y comités de empresa, instrumentos fundamentales de la clase trabajadora para la lucha por sus intereses inmediatos.  Estos espacios permiten el debate acerca de las condiciones de trabajo y la búsqueda de alternativas colectivas que provengan de la participación y el compromiso de todos. 

En estos ultimos años, la CGT INTERIM y las secciones sindicales de las empresas usuarias han implementado de forma conjunta, las innovaciones del accionar sindical. Huelgas, ocupaciones de ETT’s, operativos, bloqueos y paros « relámpago » en defensa de la salud laboral en obras y talleres, reivindicaciones salariales, recualificar a empleo fijo, defensa y protección sindical de delegados de ETT’s, formación sindical para los trabajadores precarios sobre derechos y reivindicaciones, distribución de información y propaganda en vestuarios y comedores, incluyendo octavillas no sólo en francés si no que también en otras lenguas (inglés, portugués, polaco, rumano, bulgaro o italiano), acciones colectivas y masivas contra violaciones de los derechos de los trabajadores, etc...

La CGT INTERIM es pues un instrumento de organización en donde las decisiones son tomadas de forma asamblearia y que se marca como objetivos no sólo la defensa de las conquistas sociales en el sector sino tambien la conquista de nuevos derechos asi como el avance social colectivo para la consecucion de una sociedad mas justa.

NO TE QUEDES SOLO ! AFILIATE A LA CGT !

Los trabajadores y trabajadoras temporales y fijos de las ETT’s, organizados en la CGT francesa, os ofrecemos la posibilidad de resolver entre todos, los problemas y dificultades a los que podeis veros sometidos.

Desde la CGT francesa, pensamos que la pasividad y el individualismo traen consigo la desmovilización, la sobreexplotacion y la miseria. Desde hace decadas, los trabajadores temporales decidimos de no caer en la resignacion y decidimos organizar la resistencia frente a la patronal, incorporandonos a la CGT.

Os animamos a incorporar la organización y a participar en las luchas y las movilizaciones. Si queremos luchar por nuestros derechos, es imprescindible que nos asociemos y pongamos en común nuestras fuerzas, intereses y capacidades para conseguirlo. Para ello te ofrecemos nuestro sindicato.

Si en tu trabajo abusan de ti, o te obligan a trabajar más de la cuenta, te despiden antes de fin de contrato, te acosan con amenazas de despido, o si simplemente necesitas el apoyo de un sindicato honesto, combativo y participativo para mejorar las condiciones de tu trabajo, tienes una herramienta:

INFÓRMATE, CONOCE TUS DERECHOS, ORGANIZATE EN LA CGT FRANCESA !

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Guía de autodefensa para trabajadores de las ETT’s

Los trabajadores y trabajadoras eventuales de las ETT’s estamos sometidos a la flexibilidad, a la precariedad y a la movilidad.

Cuando entras a trabajar por medio de una ETT, cuando pasas una semana tras otra, encadenando contratos en la misma empresa usuaria, te engañan con promesas que ves incumplidas, te manipulan para que hagas horas extra, para que no conozcas tus derechos y un largo etcétera con la falsa promesa de un contrato indefinido y estable si te callas.

Las empresas se aprovechan de la falta de conocimiento del trabajador, y lo mantienen en condiciones degradantes y en muchas ocasiones con un sueldo mínimo.

La resistencia organizada y la insumision sindical son nuestras armas. Pero para que estas sean verdaderamente eficientes, los trabajadores debemos apropiarnos de nuestros derechos.

Para intentar contrarrestar a estas ETT’s sin escrúpulos, desde la CGT de las empresas de Trabajo Temporal (CGT INTERIM), hemos editado una Guía de derechos laborales, para que puedas defenderte y organizarte.

Esta guia ha sido elaborada por trabajadores y trabajadoras eventuales afiliados al sindicato. Las informaciones incluidas en este libreto, son una serie de derechos contemplados por el Codigo de Trabajo francés y acuerdos sectoriales impuestos a traves de la lucha. Son pues, el resultado de luchas muy duras, protagonizadas por los trabajadores y trabajadoras temporales de las ETT’s en los ultimos 30 años.

Unicamente, desde la solidaridad de clase, la unidad y la combatividad de los propios trabajadores, podremos poner en jaque los abusos y la precariedad propiciadas por estas agencias.