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Élections municipales et droit syndical : ce que vous devez savoir

Élections municipales et droit syndical : ce que vous devez savoir

par Communication CGT Interim | Jan 23, 2026 | A la Une, Documentation, Dossiers et Analyses

Élections municipales et droit syndical : un enjeu décisif pour les travailleurs Les élections municipales et le droit syndical sont étroitement liés. Alors que les présidentielles focalisent l’attention médiatique, un autre scrutin déterminant approche : les...
Plafond de verre dans l’intérim : les femmes toujours bloquées

Plafond de verre dans l’intérim : les femmes toujours bloquées

par Communication CGT Interim | Nov 22, 2025 | A la Une

Plafond de verre intérim : les femmes toujours bloquées dans les agences https://interim.cgt.fr/wp-content/uploads/2025/11/10-novembre-.mp4 Le 10 novembre, un marqueur d’injustice Le 10 novembre marque symboliquement la date où les femmes cesseraient d’être rémunérées...
Témoignage CGT Intérim : un engagement au service des autres

Témoignage CGT Intérim : un engagement au service des autres

par Communication CGT Interim | Juil 29, 2025 | A la Une

Pourquoi se syndiquer ? Le témoignage de la Secrétaire Générale de la CGT Intérim éclaire cette démarche. Entrée en contact avec la CGT en 2011, elle partage ici un parcours engagé, humain, au service des autres. « Je voulais être utile aux autres. »C’est ainsi que...
Pourquoi on dit “camarade” à la CGT – une explication solidaire

Pourquoi on dit “camarade” à la CGT – une explication solidaire

par Communication CGT Interim | Juil 19, 2025 | A la Une

Pourquoi on dit “camarade” à la CGT Vous vous êtes peut-être déjà demandé pourquoi à la CGT, on utilise si souvent le mot “camarade”. Cette expression n’est pas un hasard ni un vestige du passé : elle incarne une véritable vision du monde du travail. Pourquoi on dit...
Congés payés : un droit conquis, pas un privilège

Congés payés : un droit conquis, pas un privilège

par Communication CGT Interim | Juil 7, 2025 | Non classé

Les congés payés ne sont pas un privilège. Ce droit, né de la grève et des luttes sociales de 1936, s’applique à toutes et tous, quelle que soit la forme du contrat. n juillet 1936, après une vague de grèves massives et l’occupation de milliers d’usines, les accords...
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